党建工作
按照《关于认真学习贯彻习近平总书记在“不忘初心、牢记使命”主题教育总结大会上的重要讲话的通知》(教组发[2020]1号)的相关要求，自然资源事务中心党委始终坚持把不忘初心、牢记使命作为加强党的建设的永恒课题和全体党员、干部的终身课题常抓不懈；始终以正视问题的勇气和刀刃向内的自觉解决违背初心使命的各种问题；始终把初心使命转化为担当作为、干事创业的实际行动。年初以来，自然资源事务中心党委以基层党建为抓手夯实党的执政根基，统筹抓好自然资源事务中心改革发展稳定的各项任务。
一、中心党委对党支部调研情况
4月初，自然资源事务中心党委书记带队，对事务中心15个党支部开展为期两周的调研工作。调研组采取听汇报、查资料、座谈、征求意见等方式，重点围绕党支部建设情况、党员队伍情况、党内民主建设情况、存在问题、经验交流、对中心党委的建议等6个方面13个问题进行调研，广泛征求基层党支部意见，了解基层支部存在的问题，并提出解决办法。此次调研，进一步加强党支部建设工作，夯实党建工作基础，充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，推动党建与业务工作相融互促，为自然资源事务中心的振兴发展提供有力支撑。
二、党支部对中心党委提出的建议
市自然资源事务中心现有党支部15个，在职党员154名。中心党员队伍呈现出年轻化、知识化、专业化的特点，老、中、青梯次年龄结构比较合理，队伍建设良好，为开展党建工作奠定了坚实的组织基础。调研过程过各支部对中心党委提出合理化的建议，经梳理汇总如下：
(一)党组织的地位还需要进一步加强。党群工作科的工作职责还需进一步强化，在党委书记的领导下进一步做好党建工作。对对党建工作认识有偏差的党员，还需要进一步提升政治党悟。
（二）党员的业余生活还需要进一步丰富。由于事务中心下属单位多数为窗口单位，工作时间比较紧、比较严，中心很少开展大型的党员党日活动，党员的业余生活不丰富。
（三）党员的动态管理还需要进一步灵活。中心整合以后，工作人员按需在不断调整、交流，但是支部党员没有变化。造成支部党员比较分散，集中起来不易。应加强党员支部之间的流动，按照工作地点及时调整、整合党支部，便于业务工作的开展，也便于支部活动的开展。
（四）缺少党建活动阵地。自然资源事务中心成立以来，广大党员反应强烈：了解党的信息没有途径，学习党的理论没有资料，党的建设氛围不够浓郁，都是由于缺少一个有效载体——党员活动室。一个丰满的党员活动室对提升基层党组织的凝聚力、战斗力和创造力显得尤为重要。
三、中心党委针对建议提出的解决办法
（一）重新定义党群工作科
一是按照《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》第二十八条、第三十条要求，设置办事机构，加强专职党务工作人员的配备，党务工作人员占全体工作人员总数的1%-2%。目前事务中心实有工作人员405人，党务工作者应配备4-8人，设置独立的党群工作科。
二是按照《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》第三十二条，把兼职的党务工作人员开展党务工作情况作为干部年度考核和评优评先的重要参考。及时发现、表彰和宣传机关党务工作人员中的先进典型。提升兼职党务工作人员的积极性，更好的开展党务工作。
三是按照《营口市基层党建质量提升行动计划（2019-2021年）》着力推动机关党组织的政治功能和服务功能相互促进、党建工作和业务工作深度融合。在中心党委的带领下，党群工作科要找准以服务基层党员为定位，找准党建工作和业务工作之间的平衡点，凝聚出更多的“人气”，从而以凝聚力助推自然资源事务中心党建工作焕发无限生机。
（二）开展丰富多彩的党员党日活动
按照《关于在市直机关党组织中开展“五强”党支部建设工作的实施意见》（营组通字[2020]5号）的相关要求，强化群团工作提升凝聚力，组织机关党支部和机关干部职工积极开展岗位练兵、技能竞赛、巾帼建功等活动。完善帮扶生活困难干部职工机制，关心干部职工身心健康，开展丰富多彩的文体活动，营造团结和谐、严肃活泼、积极向上的机关氛围。
按照《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》第四十条要求，基层党组织开展活动，所需财政资金列入本单位部门预算，保障“三会一课”、主题党日、党员和入党积极分子教育培训、学习调研等需要。
（三）动态调整党员
创新工作思维和方式，建立广泛的联系、交流、沟通机制。一切以“有利于工作开展，有利于党的建设”为基本原则，按需动态调整党员，提高支部党员的流动性。
（四）建立党员活动室
党群工作科要迅速行动，成立党员活动室。活动室既要有政治功能，又要有服务功能。党员活动室的定位是为党员打造“想进来，进的来，经常来”的开放空间。累了，这里是歇息站；空了，这里是充电站；烦了，这里是解忧站。
